आवेदन प्रदर्शन परीक्षण। Com

मैं एक कहानी के साथ भर्ती एजेंसी के जीवन चक्र का वर्णन करूँगा: शिथेड का दृष्टान्त.

कुछ एसेक्स सिंक एस्टेट से एक वाइडबॉय को चित्रित करें - सभी स्वैगर और हेयरगेल. साँप, सभी प्रतिभाओं से रहित, दूसरों के लिए एक समाजोपैथिक उपेक्षा. सफलता की भूख, तेज कारों और फिट पक्षियों और गेसी लेगर और भयानक नाइट क्लबों के लिए. उन्होंने द अपरेंटिस को देखा है और उन्हें पता है कि वॉट बिजनेस अबाती है. उसके पास एक चमकदार सूट है और वह हर दिन आईने में अपने टेक-मी-सीरियस-फेस का अभ्यास करता है. उसका नाम स्पेंसर या काई हो सकता है, नाथन या शारदोन्नय, लेकिन मैं उसे शिथेड कहने जा रहा हूँ.

शिथेड का दोस्त उसे उसके कार्यालय में नौकरी के बारे में बताता है. "यह ठीक वैसे ही टेलीसेल्स जैसा है जो आप स्कूल से कर रहे हैं. आप बस इन कंप्यूटर टॉसर्स को ऐसे काम करवाते हैं जो वे नहीं चाहते हैं. मजदूरी बकवास है और बॉस कमीने है और यदि आप लक्ष्य से चूक गए तो आपको बर्खास्त कर दिया जाएगा, लेकिन आप कमीशन पर एक पैकेट बनाते हैं". शिथेड लोगों को कॉम्प-एन-सेशन के बारे में कोल्ड-कॉलिंग से ऊब गया है और इस भर्ती लार्क का मतलब है कि वह बाद में उठ सकता है, तो वह काम लेता है.

हमारा नायक 24-7-सिनर्जिस्टिक-साइबर-रिसोर्सिंग-इंटरनेशनल लिमिटेड में अपने पहले दिन के लिए तैयार है. यह रीडिंगस्टोक में एक सेवित कार्यालय है, सभी प्लास्टिकी और नैफ, उसके जैसे निखरों से भरा हुआ जो आईटी के बारे में कुछ नहीं जानता. विलेनी के इस छत्ते की अध्यक्षता कंपनी के मालिक करते हैं, मिस्टर बास्टर्ड. "ओल्ड बास्टर्ड सभी चाल जानता है" अगले डेस्क पर आदमी फुसफुसाता है, "उससे सीखो और तुम एक पैकेट बनाओगे". वे शिथेड को एक बकवास पीसी देते हैं, एक फोन, लिंक्डइन पर एक खाता और आईटी पेशेवरों का एक डेटाबेस उन्होंने पिछले सप्ताह एक नौकरी साइट को बंद कर दिया. कुछ घंटों के प्रशिक्षण के बाद उन्होंने एक भयानक नौकरी के लिए युक्ति सौंपी जिसे वे हफ्तों से भरने की कोशिश कर रहे थे और अपने छोटे से दिल को भर्ती करने का आदेश दिया. "कोई दबाव नहीं" वे उससे कहते हैं, "लेकिन अगर आप किसी को नहीं ढूंढ पा रहे हैं तो आपको बर्खास्त कर दिया गया है".

उन सभी अजीब आईटी शब्दों का शिथेड के लिए कोई मतलब नहीं है लेकिन वह अपने डेटाबेस में कुछ टाइप करता है. यदि वह "स्थान" बॉक्स को खाली छोड़ देता है तो उसे पता चलता है कि और अधिक मैच हैं. यह "L-U-N-I-X" जैसी प्रौद्योगिकियों के सभी विशेषज्ञों की एक सूची पेश करता है, "डोगर" और "पाठ्यक्रम जीवन". कुछ अच्छे भर्ती करने वाले शब्दों का प्रयोग करते हुए दूसरों ने उसे सिखाया, वह एक ईमेल का मसौदा तैयार करता है. "एल@@ के! लंदन में ग्रीन-फील्ड माइग्रेशन प्रोजेक्ट के लिए L.U.N.I.X निंजा डॉगर रॉकस्टार की आवश्यकता है. विवरण के लिए कॉल करें!!!".

वह यह उल्लेख करना छोड़ देता है कि भूमिका लंदन के बाहर सौ मील की दूरी पर है. समुद्र तल पर. इबोला और रेवेनस टाइगर्स से भरी जलती हुई पनडुब्बी में. "किसी को भी हतोत्साहित नहीं करना चाहता" शिथेड सोचता है.

एक बटन के क्लिक पर वह इसे एक हजार मैचों में भेजता है.

आधे घंटे के बाद भी किसी ने जवाब नहीं दिया. ज़्यादा बुरा, कुछ अटके हुए गधे से एक बाउंस संदेश है जो कह रहा है कि उसे अवरुद्ध कर दिया गया है. वह उछाल संदेश के साथ बहस करने की कोशिश करता है, अपनी अभिव्यक्ति की स्वतंत्रता को कम करने के लिए इंटरनेट पुलिस को इसकी रिपोर्ट करने की धमकी दे रहा है. "हम गलत कर रहे हैं" शिथेड म्यूटर्स.

निराश है कि किसी ने भी उसके सुंदर ईमेल की सराहना नहीं की, वह हर खोज क्षेत्र को साफ कर देता है, सभी का चयन करता है 50,000 डेटाबेस में आईटी पेशेवरों की संख्या और फिर से "भेजें" पर क्लिक करें.

प्रतिक्रियाएँ छलकने लगती हैं. आईटी पेशेवरों को डांटते हैं "गेट लॉस्ट यू बर्क", "मेरा समय बर्बाद करना छोड़ो". लेकिन शिथेड को इसके लिए प्रशिक्षित किया गया है और वह कुछ डिब्बाबंद प्रतिक्रियाओं में चिपकाता है. "क्या आप इतने महान अवसर के लिए यात्रा नहीं करेंगे?"वह पहिया करता है". "अगर मैं आपको इन सभी महान अवसरों के बारे में नहीं बताता तो मैं अपना काम ठीक से नहीं कर पाता". "हाँ, मुझे पता है कि आपने कहा था कि आपको कोई दिलचस्पी नहीं है, लेकिन आप हमारे £50 खोजक शुल्क के बारे में जानना नहीं चाहते हैं?"

कुछ लोग सीवी भेजते हैं, लेकिन उनके संक्षिप्त नाम सूची से मेल नहीं खाते हैं, इसलिए वह उन्हें बिन कर देता है. "कमबख्त टाइमवेस्टर्स" वह बुदबुदाता है, "हम L.U.N.I.X में एक निंजा रॉकस्टार डोमेन विशेषज्ञ की तलाश कर रहे हैं", यह उबंटू बकवास नहीं है". जब एप्लिकेशन सूख जाते हैं तो वह लोगों को डेटाबेस से कॉल करना शुरू कर देता है. "इसका मेरे हुनर ​​से कोई लेना-देना नहीं है" लोग कहते रहते हैं. "मैंने आप लोगों से पांच बार कहा है कि मैं अनुबंध की तलाश में नहीं हूं". वह उन्हें तब तक परेशान करता है जब तक कि वे फोन नीचे या गुफा में नहीं डालते और उसे एक सीवी मेल नहीं करते.

अंततः कुछ गरीब आत्मा परिवर्णी शब्द बिंगो का खेल जीत जाती है. वह अपना सीवी कंपनी टेम्पलेट में चिपकाता है, फ़ॉर्मेटिंग को बर्बाद करना और उनकी पहचान को अस्पष्ट करना जैसे मिस्टर बास्टर्ड ने उन्हें सिखाया था. "नहीं चाहते कि वे हमारी पीठ के पीछे जा रहे हों" बास्टर्ड उसे याद दिलाता है.

दस दिनों तक डटे रहने के बाद मुवक्किल साक्षात्कार के लिए कहता है. दुर्भाग्य से आवेदक को कहीं और नौकरी मिल गई. "चिंता मत करो" मिस्टर बास्टर्ड उससे कहते हैं, "बस यादृच्छिक रूप से एक और चुनें और उन्हें भेजें". आदमी को काम पर रखा जाता है और शिथेड को एक छोटा कमीशन मिलता है. उसने अपना लक्ष्य मारा है और इस महीने उसे निकाल नहीं दिया जाएगा. "मुझे यकीन है कि आप इसे वहां पसंद करेंगे" वह फोन काटता है, गर्व है कि वह कितना चतुर है.

मिस्टर बास्टर्ड ने शिथेड को अपने कार्यालय में बुलाया. "अच्छा किया युवा शिथेड, हम उस नौकरी को हफ्तों से भरने की कोशिश कर रहे हैं. तुमने ये कैसे किया?". शिथेड उन हजारों लोगों के बारे में सोचता है जिन्हें उसने स्पैम किया था. "हां, कुंआ, मैं प्रतिभा को आकर्षक बनाने में बहुत अच्छा हूं". मिस्टर बास्टर्ड ने उन्हें अनुबंध टीम में पदोन्नत किया. ओल्ड बास्टर्ड बताते हैं, "यही वह जगह है जहां असली पैसा है", "उन्हें ठेकेदार एक पैकेट बनाते हैं". सबसे अच्छी बात यह है कि हम उन्हें मिलने के बाद कोई और काम नहीं करते हैं, लेकिन उन बेवकूफ ग्राहकों को हमें भुगतान करना पड़ता है 15% हमेशा के लिए दैनिक दर का!"

छह महीने बाद शिथेड ने आईटी भर्ती के बारे में सब कुछ जान लिया है. उन्होंने दर्जनों ठेकेदारों और 247SCRI Ltd (उन्होंने उस व्यवसाय के बाद मरे हुए आदमी और बाघों के साथ पुनः ब्रांडेड किया) अपनी मेहनत के फल से दिन में दो बार कमा रहा है. उसने एक बीएमडब्ल्यू किराए पर ली है और अपने पैसे को गंदगी की सलाखों में फेंक देता है. उसने ग्राहकों को ठगना सीख लिया है, नकली नौकरियों का विज्ञापन करके सीवी की कटाई करना, आवेदकों को हेरफेर करने के लिए, यह दिखावा करने के लिए कि वह किसी ऐसे व्यक्ति का "प्रतिनिधित्व" कर रहा है, जिसने उसके बारे में कभी नहीं सुना है और उसकी संदिग्ध प्रथाओं की आलोचना को कैसे शांत किया जाए, असंभवत, "किसी और को इससे कोई समस्या नहीं है".

उन्होंने यह भी सीखा है कि अपने कुछ कमीशन को एक ट्यूब में कैसे रोल करें और इसके साथ, बाकी को उसकी नाक पर फहराएं. इस प्रकार दृढ़ शिथेड पूरी निश्चितता में रहता है कि वह आईटी उद्योग के लिए भगवान का उपहार है. वह उन लोगों से कहता है, जो उसे धोखे से अपने सीवी का इस्तेमाल करते हुए पकड़ लेते हैं, "मैं तुम्हारा एहसान मानता हूं", "और मेरी गांड को चूमो क्योंकि तुम्हें इस शहर में कभी भी मेरी 'एल्प' से नौकरी नहीं मिलेगी".

लेकिन शिथेड एक पूर्ण मूर्ख नहीं है. वह 247SCRI के लिए एक भाग्य कमा रहा है और ओल्ड बास्टर्ड इसका अधिकांश हिस्सा अपने लिए रखता है. वह गणना करता है कि आदमी क्या बना रहा होगा. "कोरो!"शीथेड सोचता है, "मैं वह कर सकता था. इसे शुरू करने के लिए nufink का खर्च आएगा और अगर मैं बस्ट जाता हूं तो यह आईटी अर्सेहोल्स हैं जो हार जाते हैं। ”

कुछ घंटों बाद शिथेड ने डेटाबेस को हटा दिया, अपनी खुद की एक नई कंपनी पंजीकृत ("शीथेड-ए-वेब-इंटरग्लोबल-प्रतिभा-समाधान") और उसे एक वेबसाइट बनाने के लिए कुछ अपतटीय वेब डिज़ाइनर मिले. "इसे वास्तव में आधिकारिक रूप दें" वह उन्हें बताता है, इसलिए वे इसे शहर के क्षितिज और कार्यस्थल में गंभीर दिखने वाले लोगों की स्टॉक तस्वीरों से भर देते हैं.

सोमवार की सुबह तक Shithead चोरी की गई क्लाइंट सूची के माध्यम से अपना काम कर रहा है. वह जानता है कि उसकी पुरानी एजेंसी ने जो आरोप लगाया है, उसे कम करना आसान है. वह पूर्व आवेदकों के नियोक्ताओं को उन नौकरियों की जांच करने के लिए भी कोल्ड-कॉल करता है जिनका वह विज्ञापन कर सकता है, इस प्रक्रिया में कुछ करियर बर्बाद कर रहे हैं. "हा" वह सोचता है, "मेरे लिए और नौकरियां भरने के लिए".

छह महीने बाद व्यापार फलफूल रहा है और शिथेड को खुद पर बहुत गर्व है. वह एक एस्टन मार्टिन के लिए बीएमडब्ल्यू की अदला-बदली करता है, किताबों को पकाने के लिए एक डोडी एकाउंटेंट को भुगतान करता है और एक सेवित कार्यालय को अपने स्वयं के छोटे से छल से भर देता है. वे एक समर्थक से सीखते हैं और सबसे लालची जल्दी से अपनी खुद की शुरुआती एजेंसियों के लिए घोंसला उड़ाते हैं. एक लाख नई एजेंसियां ​​खिलती हैं.

परमेश्वर के प्रेम के लिए इस उपद्रव को समाप्त करें

यूके टेक उद्योग शिथेड जैसे परजीवियों के साथ रेंग रहा है. हम उनके भयानक व्यवहार को सिर्फ अलग-थलग बदमाशों की कल्पना करके क्षमा करते हैं; जिन्हें हमने रंगे हाथों नहीं पकड़ा है, उन्हें साफ-सुथरा होना चाहिए. जब मेरी शिटलिस्ट ने सौ डोमेन में टॉप किया तो मुझे एहसास हुआ टेक रिक्रूटमेंट पूरी तरह से सड़ा हुआ उद्योग है. यह विकृत प्रोत्साहनों का एक आदर्श तूफान है, प्रवेश के लिए कम बाधाएं और बेईमान बिचौलियों के एक प्लेग को आकर्षित करने के लिए पर्याप्त धन के साथ न्यूनतम विनियमन.

मैं भर्ती एजेंसियों के माध्यम से हूँ. 90% मेरे काम का (तथा 100% मुझे जो काम पसंद आया उसके बारे में) मुंह के शब्द के माध्यम से आता है फिर भी मेरी लगभग सारी काम खोजने की ऊर्जा इन बर्कों पर बर्बाद हो गई थी. जब तक आप भूखे न रहें (या झूठ बोलने और ठगे जाने का आनंद लें) वे अंतहीन हथियार-ग्रेड वृद्धि के लायक नहीं हैं.

उनके बकवास भरे ईमेल सीधे कूड़ेदान में चले जाते हैं. बाकी हैं प्रो-थिक, अपने स्वयं के प्रतिभा के बारे में इतना निश्चित है कि निर्देश लागू नहीं होते हैं.

नियोक्ताओं के लिए - नए कर्मचारियों को खोजने में मदद करने के लिए अपने कर्मचारियों से पूछें. एक इनाम की पेशकश करें - उनका ध्यान आकर्षित करने के लिए पर्याप्त, एक पखवाड़े का वेतन कहो. यह शिथेड की तुलना में बहुत कम है. और उनके प्रोत्साहन सभी सकारात्मक हैं: कोई भी बेवकूफ को काम पर नहीं रखेगा यदि उन्हें उनके साथ काम करना है और आपकी टीम के साथ सामाजिक संबंधों वाले नए कर्मचारियों के रहने की अधिक संभावना है. आपको आश्चर्य होगा कि यह कितना प्रभावी हो सकता है.

मेरे साथी आईटी कर्मचारियों के लिए - इस विचार में मत पड़ो कि भर्ती करने वाले एक आवश्यक बुराई हैं. उनके ईमेल ब्लॉक करें. खंड उनका कॉल. पुराने साथियों के संपर्क में रहें. नेटवर्क करना सीखें. समूहों में शामिल हों, अपने क्षेत्र के लिए बोर्ड और मेलिंग सूचियां और किराए पर लेने का प्रयास करते समय उन पर पोस्ट करना याद रखें. हर बार जब आप अपने सोशल नेटवर्क के माध्यम से नौकरी भरते हैं तो एक भर्तीकर्ता भूखा रह जाता है. याद रखना, आप भर्ती पारिस्थितिकी तंत्र से जितना अधिक पैसा निकालेंगे, उतने ही कम शिथेड इसका समर्थन कर सकते हैं.

यदि आपको एजेंटों से निपटना होगा, उनकी हर बात पर सवाल करो. चाहे वे कितने ही अच्छे लगें, याद रखें कि उन्हें ईमानदारी से कार्य करने के लिए प्रोत्साहित नहीं किया जाता है. वे आपके दोस्त नहीं हैं. वादे पाएं (और नौकरी का विवरण) लेखन में. ग्राहकों के साथ सीधे जांचें कि क्या एजेंट उनका प्रतिनिधित्व करता है. इससे पहले कि आप कुछ भी हस्ताक्षर करें, क्लाइंट के साथ नोट्स की तुलना करके पता करें कि एजेंट की दर वास्तव में क्या है; अक्सर वे आप दोनों से एक बड़ा कट निकालने के लिए झूठ बोलते हैं. जब आप किसी को धोखे से व्यवहार करते हुए पकड़ते हैं तो इसे प्रचारित करें ताकि दूसरे सावधान रहें. ग्राहक तक पहुंचें (प्रो टिप: सीधे एचआर पर जाएं) उन्हें यह बताने के लिए कि क्या हो रहा है. संभावना है कि वे इस बात से चकित होंगे कि उनका प्रतिनिधित्व कैसे किया गया है. किसी विशेषज्ञ से आपका अनुबंध पढ़ने के लिए कहें (अधिकांश भर्तीकर्ता अनुबंध कानून के बारे में अनजान हैं) और हर कठिन शब्द पर सवाल करें. अगर वे बातचीत न करने का बहाना बनाते हैं तो चले जाओ. यदि आप एक ठेकेदार हैं और अंतिम समय में वे अपनी आईडी देखने की मांग (पासपोर्ट, ड्राइविंग लाइसेंस) इनकार; उनका इस पर कोई अधिकार नहीं है.

सबसे महत्वपूर्ण - एक रीढ़ है. जब कोई स्लेजबैग आप पर एक ओवर लेने की कोशिश करता है तो उसे फिसलने न दें. हमारे उद्योग को बर्बाद करके लालची बिचौलियों के झुंड को अमीर न बनने दें.

जानवर को मत खिलाओ.

<मूल को श्रेय (खोया) इसके लेखक>